Оператор фактуровщик обязанности

Оператор 1С: требования, основные обязанности и перспективы роста.

В последние годы, когда популярность программных продуктов на базе 1С все растет и растет, повышенным спросом пользуются не только программисты 1С, но и операторы 1С. Такая специальность появилась относительно недавно (около 10 лет назад), а встретить их можно на предприятиях разного спектра. Практически в любой компании ведется учет, поэтому вакансия оператор 1С открыта в каждой второй фирме, как крупной, так и маленькой.

Что входит в обязанности?

Список обязанностей такого специалиста включает в себя:

  • Ввод справочной информации и документов в единую систему;

  • Обработку данных;

  • Подготовку отчетной документации для руководства;

  • Прочие обязанности.

Нередко работа оператором 1С предполагает выполнение обязанностей и других специалистов: продавцов, товароведов, логистов или финансистов, бухгалтеров и прочих. А в некоторых фирмах предусмотрена возможность удаленной работы.

Какие требования?

Во время поисков таких специалистов компании предъявляют высокие требования, но самым главным является достаточный опыт работы в программных продуктах 1С. Внимательность, пунктуальность и умение работать оператора 1С могут привести предприятие к процветанию, так же как и ошибки – дорого обойтись материальными потерями.

Если вас привлекает работа в 1С, то у вас должны быть следующие навыки и знания:

  • Работа с первичной документацией и понимание их основ;

  • Знания в сфере налогообложения;

  • Осведомленность в трудовом законодательстве;

  • Умение работать в ПК (продвинутый уровень);

  • Работа с офисными программами;

  • Умение пользоваться интернетом и почтой.

Как проходит обучение?

Так же как и пока не существует такой специальности, как 1С программист, в учебных заведениях не подготавливают операторов 1С. Люди предпочитают либо обучаться самостоятельно, используя все доступные ресурсы, либо посещать специальные курсы.

Особенности самостоятельного обучения

Как ни крути, а специалист без опыта и необходимых знаний вряд ли найдет себе хорошую работу. А это значит, что тем, кто решил стать оператором 1С нужно проходить специальные курсы и занятия. Большое количество материалов находится в Сети в свободном доступе, а вы занимаетесь только в то время, когда вам это удобно. Помимо учебников, специальных тренингов и упражнений, вы можете использовать видеоуроки 1С, которые наглядно показывают, как выполнять те или иные операции. Они особенно полезны, когда вам нужно повышать свою квалификацию и расширять знания в 1С.

Особенности обучения на курсах

При желании вы можете записаться на курсы «Оператор 1С» и регулярно посещать занятия. Но у такого способа есть и свои минусы:

  • Курсы обычно дорогостоящие;

  • Преподаватели часто дают небольшое количество полезной информации и больше «воды»;

  • Группа может очень медленно обучаться из-за большого количества человек;

  • Расписание занятий четко установлено, что может быть не всем удобно.

Каковы перспективы роста?

Обязанности оператора 1С настолько обширны, что за время работы вы сможете освоить азы:

  • Бухгалтерии;

  • Финансового дела;

  • Продаж;

  • Логистики и прочего.

После чего можно выбрать одно направление, в котором можно будет развиваться. Вы изнутри поймете работу организации в целом, что очень важно для дальнейшего успешного роста. Эта профессия придется по душе молодым специалистам, а за счет большого числа вакансий в компаниях, каждый сможет найти для себя место.

Должностная инструкция оператора 1. С. Статьи по теме.

Настоящая должностная инструкция определяет обязанности, права и ответственность оператора 1С.

Должностная инструкция оператора главного склада. Должность: Оператор. Уверенный пользователь. Знает программу 1С: Предприятие v8.0.

Должностная инструкция оператора ПК. Общие положения. Обязанности оператора ПК. Права соператора ПК. Ответственность оператора ПК. Предлагаем ознакомиться с образцом резюме оператора и скачать его прямо на нашем. Оператор 1С. Должностная инструкция оператора ПК . Должностные обязанности оператора 1С определяются трудовым договором и должностной инструкцией. Должностная инструкция оператора ПК (рус.), каталог должностных инструкций по всем специальностям, возможность просмотреть инструкцию или . С помощью специально разработанной программы «1С: Торговля и склад» он. Оператор — фактуровщик складского учета работает с различными .

Настоящая должностная инструкция определяет обязанности, права и ответственность оператора 1. С. Львов 2. 01. 5- 0.

Должностная инструкция . Москва 2. 01. 5- 0. Читайте по теме в электронном журнале. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ1. Настоящая должностная инструкция определяет обязанности, права и ответственность оператора 1. С. 1. 2. Оператор 1. С относится к категории специалистов.

Оператор 1. С назначается на должность и освобождается от должности приказом генерального директора организации по представлению администратора магазина. Оператор 1. С подчиняется непосредственно (получает приказы, рабочие распоряжения и т.

На должность оператора 1. С назначается лицо, имеющее среднее специальное образование или незаконченное высшее образование без предъявления требований к стажу работы. Оператор 1. С в своей деятельности руководствуется: – действующими нормативно- техническими документами; – уставом организации; – локальными нормативными актами, нормативными и распорядительными документами, издаваемыми генеральным директором; 1. В период временного отсутствия оператора 1. С (отпуск, болезнь и пр.) его обязанности возлагаются на лицо, назначенное в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей. Оператор 1. С должен знать: – офисные программы Word, Excel; – программу 1.

С; – основы бухгалтерского учета. Из книги вы узнаете все о правилах внутреннего трудового распорядка, найдете инструкцию по кадровому делопроизводству, которая облегчит работу. Также узнаете, на какие ошибки в ПВТР инспектор обратит. Рассмотрим сложные вопросы штатного расписания и штатной расстановки: как вместо двух документов вести один удобный файл, и как принять локальный нормативный акт. Скачать книгу. 2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИОператор 1.

С, работая с программой 1. С «Управление торговлей»: 2. Формирует расходные и приходные документы. Оформляет заявки, составляет накладные. Корректирует сведения в документах по факту отгрузки ТМЦ.

Проводит возвраты товарно- материальных ценностей. Готовит аналитические отчеты. Ежедневно сверяет со складом остатки ТМЦ по отгрузочным накладным, формирует отчеты по движению ТМЦ. Готовит первичные документы для бухгалтерии.

Обрабатывает заявки покупателей, поступившие, в том числе, по электронной почте. Заносит в базу данных сведения о заказах покупателей.

Ведет реестр первичных документов. Ведет архив документации. Участвует в проведении инвентаризации. Соблюдает правила техники безопасности. ПРАВАОператор 1. С вправе: 3.

Требовать создания всех условий для выполнения должностных обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, средств индивидуальной защиты, льгот и компенсаций за работу в условиях труда, отклоняющихся от нормальных. Знакомиться с решениями руководства организации, касающимися его деятельности. Вносить предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями.

Запрашивать через непосредственного руководителя информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей. Повышать свою профессиональную квалификацию. Вступать во взаимоотношения с подразделениями и должностными лицами сторонних организаций для решения оперативных вопросов производственной деятельности, входящей в компетенцию старшего продавца. ОТВЕТСТВЕННОСТЬОператор 1. С несет ответственность: 4.

За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных действующим законодательством Российской Федерации. За нарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, в пределах, определенных действующим трудовым, административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

За причинение материального ущерба в пределах, определенных действующим законодательством Российской Федерации. За нарушение Правил трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных в организации. ПОРЯДОК ПЕРЕСМОТРА ДОЛЖНОСТНОЙ ИНСТРУКЦИИ5. Должностная инструкция пересматривается, изменяется и дополняется по мере необходимости, но не реже одного раза в пять лет. С приказом о внесении изменений (дополнений) в должностную инструкцию знакомятся все работники организации, на которых распространяется действие этой инструкции, и ставят свою подпись.

Должностная инструкция разработана в соответствии с приказом директора от 2. Громова. 20. 15- 0. С настоящей инструкцией ознакомлен.

Один экземпляр получил на руки и обязуюсь хранить на рабочем месте. Оператор 1. С А.

И. Колюнин. 20. 15- 0.

Вычислить() и Выполнить() в 1С

Функция вычислить применяется для вычисления выражения на языке 1С.

Ипользуется для простых математических или логических действий, либо операций конкатенации

Математическая операция

Операция сравнения

Операция конкатенации

Выполнить()

Оператор Выполнить позволяет выполнить фрагмент кода. Отличие от Вычислить, кроме бОльших возможностей ещё и в том что это процедура и она не возвращает значений. Поэтому для демонстрации используется переменная(ЗначениеРезультата) которая есть в процедуре вызываемой по кнопке.

Использование функции модуля

Обращение к значению колллекцию полученной функцией находящейся в модуле

В Вычислить можно использовать только выражение, поэтому при попытке присваивания значения имеющейся переменной происходит сравнение.

Как можно использовать Вычислить?

Кроме выполнения простых действий описанных выше функцию можно использовать для получения переменных модуля. Например нужно получить значение переменной имя которой имеет счетчик.

Имеется три переменных

Переменная1 = 10;

Переменная2 = 20;

Переменная3 = 30;

Получить значение переменной Переменная2 в модуле без указания этого имени невозможно, например нельзя получить значение в цикле используя значение счетчика. Если бы это была структура, то было бы возможно собрать имя из разных значений. Используя Вычислить() мы добъемся того же рисунок ниже. Для демонстрации нужно раскоментировать вызов процедуры и нажать на кнопку «Вычислить».

Что касается функции Выполнить(), то здесь возможно выполнение фрагментов кода. Например можно взять и скопировать содержимое процедуры «ВыводЗначенияПеременных» в поле «Текст параметра:» и нажать Выполнить рисунок ниже

Зачастую метод Выполнить применяется для исполнения отрывков кода которые создает пользователь и которые хранятся в базе.

Скачать демонстрационную обработку .

2. Права и обязательства сторон
2.1. Работник имеет право на:
2.1.1. заключение, изменение и расторжение трудового договора с работником в порядке и на условиях, которые предусмотрены законодательством РФ, подзаконными актами, локальными нормативными актами;
2.1.2. предоставление ему работы, обусловленной настоящим трудовым договором с работником;
2.1.3. своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией;
2.1.4. отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего времени, сокращенного рабочего времени для отдельных категорий работников.
2.1.5. Другие права Работника определяются законодательством РФ, подзаконными актами, локальными нормативными актами.
2.2. Работодатель имеет право:
2.2.1. Заключать, изменять и расторгать трудовой договор с Работником в порядке и на условиях, которые установлены законодательством РФ, подзаконными актами, локальными нормативными актами.
2.2.2. Поощрять Работника за добросовестный труд.
2.2.3. Требовать от Работника исполнения им трудовых обязанностей и бережного отношения к имуществу Работодателя, соблюдения законодательства РФ, подзаконных актов, локальных нормативных актов.
2.2.4. Привлекать к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном законодательством РФ.
2.2.5. За ненадлежащее выполнение Работником своих обязанностей применять к нему следующие меры воздействия:
2.2.5.1. замечание;
2.2.5.2. выговор;
2.2.5.3. увольнение, в том числе по основаниям, предусмотренным настоящим трудовым договором с работником.
2.2.6. Другие права Работодателя определяются законодательством РФ, подзаконными актами, локальными нормативными актами.
2.3. Обязательства Работодателя:
2.3.1. Предоставить Работнику работу по обусловленной трудовой функции.
2.3.2. Обеспечивать надлежащее техническое оборудование всех рабочих мест и создавать на них условия работы, соответствующие единым межотраслевым и отраслевым правилам по охране труда, санитарным нормам и правилам, разрабатываемым и утверждаемым в порядке, установленном законодательством РФ.
2.3.3. Информировать Работника об условиях и охране труда на рабочих местах, о существенном риске повреждения здоровья, полагающихся компенсациях и средствах индивидуальной защиты.
2.3.4. Создавать Работнику необходимые условия для успешного выполнения принятых им обязательств.
2.3.5. Обеспечивать своевременную выплату Работнику заработной платы, надбавок, пособий и иных выплат в денежной форме.
2.3.6. Обеспечивать необходимый квалификационный уровень Работника, повышение квалификации и переподготовку кадров с учетом перспектив развития предприятия.
2.3.7. Обеспечить Работнику условия труда, предусмотренные законодательством РФ, необходимые для эффективной работы.
2.3.7. Осуществлять обязательное социальное страхование и социальное обеспечение Работника в соответствии с законодательством РФ.
2.4. Обязательства Работника:
2.4.1. Приступить к исполнению трудовых обязанностей со дня, определенного в п. 1.1. настоящего трудового договора с работником.
2.4.2. Выполнять работу, порученную ему в соответствии с требованием трудового договора с работником, качественно и в срок.
2.4.3. Своевременно оповещать администрацию Работодателя о невозможности по уважительным причинам выполнять обусловленную трудовым договором с работником работу.
2.4.4. Соблюдать законодательство РФ, Устав предприятия, правила внутреннего распорядка, индивидуальный план работы, производственную и технологическую дисциплину, правила техники безопасности и другие локальные нормативные акты.
2.4.5. Не разглашать сведения о Работодателе, ставшие известными Работнику в связи с выполнением своей трудовой функцией и являющиеся коммерческой тайной Работодателя.
2.4.6. Обеспечивать высокую эффективность выполняемой работы.
2.4.7. Систематически повышать уровень своей квалификации.
2.4.8. Заключить договор о полной материальной ответственности за вверенные Работодателем товарные, материальные, денежные и иные ценности.
2.5. В своей деятельности оператор ПК руководствуется:
2.5.1. Нормативными документами и методическими материалами по вопросам выполняемой работы;
2.5.2. Уставом Общества;
2.5.3. Правилами внутреннего трудового распорядка;
2.5.4. Приказами и распоряжениями генерального директора;
2.6. Должностные обязанности Работника:
2.6.1. Контроль работы отдела оформления документов (старший оператор ПК).
2.6.2. Приём заявок на поставку продукции от клиентов и менеджеров предприятия.
2.6.3. Своевременная выписка накладных и счетов-фактур, а также соответствующих сопроводительных документов.
2.6.4. Перед отпуском товара со склада строго проверять правильность и соответствие оформления сопроводительных документов согласно законодательства РФ и внутренним правилам Общества.
2.6.5. Систематизация, архивация и хранение отгруженных, верно оформленных и исправленных накладных и счетов-фактур, согласно установленного порядка на предприятии.
2.6.6. Выполнять все распоряжения руководства, непосредственно относящиеся к производственному процессу, в общем, и к своим прямым обязанностям.

В нашей должностной инструкции оператора ПК прописаны обязанности этого специалиста, в которые входят: регистрация сделок и изменений в базе компании, проверка номеров телефонов заказчиков по базе, отправка и прием гарантийных писем и прайсов по факсу.

Скачать в .doc

К списку должностных инструкций

Должностная инструкция оператора ПК

УТВЕРЖДАЮ
Генеральный директор
Фамилия И.О.________________
«________»_____________ ____ г.

1. Общие положения

1.1. Оператор ПК относится к категории технических работников.
1.2. Назначение на должность оператора ПК и освобождение от нее производится приказом директора организации.
1.3. Оператор ПК подчиняется непосредственно начальнику смены или руководителю отдела.
1.4. На время отсутствия оператора ПК его права и обязанности переходят к другому сотруднику, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
1.5. На должность оператора ПК назначается лицо, имеющее начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы, либо среднее образование и специальную подготовку по установленной программе или со стажем работы по соответствующей специальности не менее 1 года.
1.6. Оператор ПК должен знать:
— основы информатики;
— программы MS Office, служебные программы компании;
— образцы, формы, шаблоны и стандарты документов, принятые в компании; разновидности и структуру документов, методы, правила и особенности их составления, оформления;
— порядок систематизации информации и составления базы данных;
— организацию и стандарты делопроизводства;
— основы делового этикета, навыки ведения деловых (в том числе телефонных) переговоров;
— правила пользования оргтехникой и ПК;
— основы законодательства о труде;
— правила внутреннего трудового распорядка;
— правила и нормы охраны труда.
1.7. Оператор ПК руководствуется в своей деятельности:
— законодательными актами РФ;
— уставом компании, правилами внутреннего трудового распорядка, другими нормативными актами компании;
— приказами и распоряжениями руководства;
— настоящей должностной инструкцией.

2. Функциональные обязанности оператора ПК

Оператор ПК выполняет следующие должностные обязанности:

2.1. Выполняет различные вычислительные и графические работы, связанные с производственной деятельностью, производит набор текста.
2.2. Регистрирует сделки и изменения в базе компании.
2.3. Выписывает и отправляет по факсу счета заказчикам.
2.4. Передает счета в бухгалтерию.
2.5. Редактирует агентскую базу клиентов в базе и распечатывает необходимую информацию менеджеру.
2.6. Проверяет номера телефонов заказчиков по базе.
2.7. Отправляет и принимает гарантийные письма, прайсы по факсу.
2.8. Проверяет информацию, предоставляемую менеджерами по базе.
2.9. Распечатывает документы, необходимые в работе менеджера.
2.10. Своевременно выписывает накладные и счет-фактуру, а также соответствующие сопроводительные документы.
2.11. Приводит в надлежащий порядок оборудование после проведения работ; при необходимости чистит оборудование с соблюдением соответствующих инструкций по его эксплуатации.

3. Права оператора ПК

Оператор ПК имеет право:

3.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, непосредственно касающихся его деятельности.
3.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.
3.3. В пределах своей компетенции сообщать непосредственному руководителю обо всех выявленных в процессе деятельности недостатках и вносить предложения по их устранению.
3.4. Получать от структурных подразделений и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.
3.5. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

4. Ответственность оператора ПК

Оператор ПК несет ответственность за:

4.1. Неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.
4.2. Причинение материального ущерба работодателю — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.
4.3. Правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.

К списку должностных инструкций

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *